Gender Pay Gap 21 Prozent: Um diese Zahl kreist die Diskussion über den Gender Pay Gap, also die Gehaltsunterschied e zwischen Frauen und Männern. Wie eine neue Studie zeigt, liegt die Differenz in machen Berufen aber oft noch höher - in Arztpraxen ebenso wie in der Industrie. Berlin (dpa/tmn) - Typische Frauenberufe sind oft schlecht bezahlt, in vielen Männerjobs gibt es dagegen relativ hohe Löhne. Das ist aber nicht die einzige Erklärung für Gehaltsunterschied e zwischen den Geschlechtern, wie eine neue Studie des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschu ng (DIW) zeigt. ...weiterlesen