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Mündliche Kündigung kann wirksam sein

12.10.2015

Mündliche Kündigung kann wirksam sein

Vereinbaren Arbeitgeber und -nehmer mündlich einverständlich eine Kündigung, kann diese gültig sein. Das gilt selbst dann, wenn es an einer schriftlichen Kündigung fehlt. Darauf weist der Deutsche Anwaltverein hin. ...weiterlesen
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