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Frauen kommen in Unternehmen nur langsam voran

29.06.2017

Frauen kommen in Unternehmen nur langsam voran

Mühsames Geschäft Zwang oder Freiwilligkeit? Damit Unternehmen mehr Frauen in Führungspositionen aufsteigen lassen, hat es die Regierung mit einer Mischung aus beidem versucht. Jetzt läuft eine wichtige Frist ab. Berlin (dpa) - 2015 hatte die damalige Familienministerin Manuela Schwesig das Gesetz «für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an Führungspositionen in der Privatwirtschaft und im Öffentlichen Dienst» durchgesetzt. Jetzt wird eine Zwischenbilanz gezogen. ...weiterlesen
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